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“颜志荣晋升安利全球执行副总裁 安利(中国)战术革新显成效”

来源:青年创业帮作者:简万贵更新时间:2021-03-31 19:48:26阅读:

本篇文章1430字,读完约4分钟

安利是最近重要的人事变动,领域备受瞩目。 美国安利企业宣布安利大中华总裁颜志荣晋升为安利全球执行副总裁和安利大中华总裁。 除了原有的作用之外,还担负着安利世界数字化、市场、研发、分析预测、忠实客户开拓等重要职责。 这一任命意味着安利美国总部对中国市场的重视,对中国管理团队近年来战术创新的认同。

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颜荣从年初开始迎来了安利大中华总裁。

安利全球执行副总裁和安利大中华总裁颜志荣

然后,安利宣布服务企业37年功勋元老安利(中国)总裁黄德荫今年5月正式离职,接替这个职位的是原安利大中华CEO的余放,她也将成为世界管理层成员,代表安利中国参与世界重要决策。

其余于2000年加入安利,历任安利(中国)公司召见总监、公共事务副总经理和安利大中华首席执行官,近年来操作安利各项重要战术创新,是深入了解中国国情、具有国际视野、勇于创新的本土管理人才。

安利战术创新,重塑领域价值

安利进入中国长期经历高速发展后,面对电商、微商、新零售快速发展的外部商业环境变化,年进入调整期。 “共享自行车穿过了城市交通的最后一公里。 支付宝、微信带领我们迅速进入无现金社会,各大网络公司争先恐后地布局线下商业实体,试图用水“新零售”,颜志荣一度哀叹中国发生的迅速变化。 利用新技术,借鉴新模式,拥抱新一代,在升级和数字经济消耗的商业生态中重建领域的商业价值,是颜志荣和他的管理团队近年来全力探索和实践的命题。

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经过三年的调整转型,以提升数字化体验、拓展忠实顾客、培养年轻营销领袖、安利在线店铺体验化升级、在线电子商务平台建设、物流配送和售后服务完整性为中心,成为全渠道的优 随着一系列创新措施的相继实施,安利产品、企业品牌和事业机会的整体升级,安利(中国)的业绩在年实现了企业的稳定反弹,迎来了新的更具质量、效益的快速发展周期。

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商业模式创新的中国方案

2019年,安利将迎来60岁生日。 近60年来,世界经济、科学技术经历了多次革命性的变化和升级,安利不断创新应对,时刻守护着自己公司的愿景、文化、价值观,寻求新的商业生态下的最佳表现。

近年来,主要由网络经济推动的中国市场引领世界,给安利在中国的快速发展带来了前所未有的挑战和机遇。 颜志荣带领着中国管理团队完成的有效创新和变革,构成了安利世界创新快速发展的重要部分。

基于中国社会交流媒体、电商、o2o社区经济、网上支付、物流系统的高速发展,安利中国迅速完成了自己的战术和模式升级。 在线上,安利在遍布全国的200多家以前将店铺升级改造为体验馆、体验店,目前正在建设72家。 网上安利年推出升级版EC平台“安利云购”,目前线上销售份额已超过70%,成为中国颇具规模的自有EC平台。 在物流方面,安利与京东、苏宁、顺丰等物流巨头合作,家居配送一、二线城市可以全天候到达,偏远地区也将在3天内缩短。 在售后服务方面,安利和海尔日日日顺合作,将安利家科系列产品的保证、维护提升到行业最高水平。

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安利(中国)近年来大力推进的变革,站在中国营销模式创新的最前沿,引领着直销领域的快速发展趋势,经过市场实践的检验,正在建设快速发展强劲、持续增长、业绩长久的现代化安利。 年,企业业绩触底反弹,远远超过了美国总部此前的业绩预期。

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此次颜志荣肩负着安利世界的几个核心职能,美国安利总部高度认可中国市场在这些行业的领先地位和中国管理团队的创新实践,使中国成为安利世界数字化战术、体验战术的创新中心,这也是跨国公司应对中国市场崛起的重要体制创新。

标题:“颜志荣晋升安利全球执行副总裁 安利(中国)战术革新显成效”

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