华为持有有效授权专利全球最多 ​共8.5万件，全球员工近20万人

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(深圳商报记者陈数)7月7日，华为发布了《2019年可持续发展报告》，从数字包容、安全可信、绿色环保、和谐生态五个方面阐述了取得的成绩。报告显示，2019年，华为为全球200多起重大事件和自然灾害提供了网络安全保障。去年，华为全球员工达到19.4万人，全球员工安全投资超过139亿元人民币。

确保网络稳定安全运行一直是华为重要的社会责任和使命。在过去多次地震、台风等突发事件中，华为人选择了坚守在第一线，尽一切努力保证网络的畅通。2019年，华为为全球200多起重大事件和自然灾害提供网络保障。对此，华为公司董事长梁华表示:“在过去的一年里，华为面临着严峻的外部环境，所有员工都面临着困难，都在努力填补漏洞，克服许多困难和挑战，确保业务连续性，确保向客户的供应、交付和服务。对华为而言，支持和保证170多个国家数千亿美元股票网络的稳定运行，并持续为全球30多亿人提供领先的ict产品和服务，是我们最大的社会责任。”

在网络安全方面，尤其是在加强5g安全方面，华为投入了更多的专家和资源，贡献的安全标准提案数量居世界首位。2019年，华为向国际标准组织3gpp提交了385项网络安全提案，占提案总数的24.6%以上，保持了领先地位。

目前，华为是世界上拥有专利最多的企业之一。截至2019年12月31日，华为在全球拥有8.5万多项有效专利，其中在中国拥有3万多项有效专利，在中国以外的国家拥有5万多项有效专利，其中90%以上是发明专利。

在报告中，华为还披露了2019年的中长期减排目标、循环经济和可再生能源以及相关进展。在碳减排方面，华为主要产品的能效提高了22%。华为引进并实施了12.5亿千瓦时的清洁能源，相当于减少57万吨二氧化碳排放量；在循环经济方面，华为致力于提高产品全生命周期的资源利用效率，如退货回收率达到86%，电子垃圾填埋率进一步降至1.24%。

值得一提的是，华为在2019年推出了智能园区能耗解决方案。通过部署该方案，深圳坂田基地B区将在2019年下半年节电140万千瓦时，累计碳排放量将减少约1150吨。截至2019年底，华为园区陆续推出智能园区能耗解决方案，效益显著，全年节能超过15%。

在员工关怀方面，报告显示，截至2019年12月31日，华为在全球共有19.4万名员工，其中包括约9.6万名R&D员工，占员工总数的49%。华为的员工来自全球157个国家和地区。2019年，海外员工总数超过3.7万人，海外员工平均本地化率约为67%。从全球来看，30-50岁的雇员比例最高，占70%，30岁以下的雇员占28%。2019年，男性雇员占79.9%。2019年，华为在全球员工安全方面投资超过139亿元人民币。